दो अरब महिलाओं को सामाजिक सुरक्षा का अभाव: संयुक्त राष्ट्र महिला

पाठ्यक्रम: GS1/समाज 

संदर्भ

• संयुक्त राष्ट्र महिला द्वारा जारी विकास में महिलाओं की भूमिका पर विश्व सर्वेक्षण रिपोर्ट में सामाजिक संरक्षण में बढ़ते लिंग अंतर पर प्रकाश डाला गया है।

About

• रिपोर्ट से पता चलता है कि चिंताजनक रूप से दो अरब महिलाएं और लड़कियां किसी भी प्रकार की सामाजिक सुरक्षा तक पहुंच से वंचित हैं। यह सतत विकास लक्ष्य 5 (SDG 5) की दिशा में प्रगति को जोखिम में डाल रहा है।
• लैंगिक आधार पर गरीबी: 25 से 34 वर्ष की महिलाओं में अत्यधिक गरीबी में रहने की समान आयु वर्ग के पुरुषों की तुलना में 25 प्रतिशत अधिक संभावना होती है।
• संघर्ष और जलवायु परिवर्तन इस असमानता को बढ़ा रहे हैं, स्थिर क्षेत्रों की तुलना में नाजुक वातावरण में रहने वाली महिलाओं की अत्यधिक गरीबी में रहने की संभावना 7.7 गुना अधिक है।
• मातृत्व सुरक्षा: विश्व स्तर पर, 63 प्रतिशत से अधिक महिलाएँ अभी भी मातृत्व लाभ तक पहुँच के बिना बच्चे को जन्म देती हैं, उप-सहारा अफ्रीका में यह आंकड़ा 94 प्रतिशत तक पहुँच गया है।

भारतीय परिदृश्य 

• स्वास्थ्य और पोषण: राष्ट्रीय परिवार स्वास्थ्य सर्वेक्षण (NFHS-5) से पता चलता है कि 23.3% महिलाएं (15-49 वर्ष) कुपोषित हैं, और 57% महिलाएं एनीमिया से पीड़ित हैं।
  • भारत में मातृ मृत्यु अनुपात (MMR) 2023 में प्रति 100,000 जीवित जन्मों पर 97 था, जो 2014 में 130 से कम है।
• लैंगिक आधार पर गरीबी: ऑक्सफैम के अनुसार, भारत में 63% महिलाओं को अवैतनिक देखभाल संबंधी जिम्मेदारियों का सामना करना पड़ता है, जिससे उनकी आर्थिक भागीदारी सीमित हो जाती है।
• श्रम बल में भागीदारी: भारत में, 15 वर्ष और उससे अधिक आयु की केवल लगभग 37% महिलाएँ कार्यबल में भाग लेती हैं (लगभग 73% पुरुषों की तुलना में)।
• शिक्षा में लिंग अंतर: NFHS-5 के अनुसार, 84.7% पुरुषों की तुलना में 70.3% महिलाएं साक्षर हैं।

महिलाओं की असुरक्षा के कारण

• सांस्कृतिक अपेक्षाएँ और पितृसत्तात्मक मानदंड महिलाओं के औपचारिक रोजगार में भाग लेने के अवसरों को प्रतिबंधित करते हैं और आर्थिक स्वतंत्रता तक उनकी पहुंच में बाधा डालते हैं।
• शैक्षिक असमानताएँ: कम उम्र में विवाह, स्कूलों में लिंग आधारित हिंसा और स्वच्छता सुविधाओं की कमी जैसी सांस्कृतिक प्रथाएँ शिक्षा में लड़कियों की उपस्थिति और प्रतिधारण दर को असंगत रूप से प्रभावित करती हैं।
• अनौपचारिक क्षेत्र रोजगार: महिलाओं का एक बड़ा प्रतिशत अनौपचारिक क्षेत्रों में कार्यरत है, जिनकी विशेषता कम वेतन, अनियमित घंटे और रोजगार सुरक्षा की कमी है।

सरकारी पहल

• बेटी बचाओ बेटी पढ़ाओ (BBBP): गिरते बाल लिंग अनुपात को संबोधित करने और बालिकाओं की शिक्षा और अस्तित्व को बढ़ावा देने के लिए शुरू किया गया।
• प्रधानमंत्री मातृ वंदना योजना (PMMVY): एक मातृत्व लाभ योजना जो गर्भवती और स्तनपान कराने वाली माताओं को सुरक्षित प्रसव और उचित पोषण सुनिश्चित करने के लिए वित्तीय सहायता प्रदान करती है।
• उज्ज्वला योजना: पारंपरिक चूल्हे के धुएं से होने वाली स्वास्थ्य समस्याओं को कम करने के लिए गरीबी रेखा से नीचे (BPL) परिवारों की महिलाओं को मुफ्त LPG कनेक्शन प्रदान करती है।
• पोषण अभियान: इस मिशन का उद्देश्य बच्चों, गर्भवती महिलाओं और स्तनपान कराने वाली माताओं के लिए पोषण परिणामों में सुधार करना है।
• महिलाओं के लिए डिजिटल साक्षरता कार्यक्रम: यह प्रधान मंत्री ग्रामीण डिजिटल साक्षरता अभियान (PMGDISHA) का हिस्सा है और महिलाओं को ई-गवर्नेंस सेवाओं और वित्तीय प्लेटफार्मों तक पहुंचने का अधिकार देता है, जिससे उन्हें डिजिटल अर्थव्यवस्था में भाग लेने में सहायता मिलती है।
• वन स्टॉप सेंटर योजना (सखी केंद्र) का उद्देश्य हिंसा से प्रभावित महिलाओं को एक ही छत के नीचे पुलिस सुविधा, चिकित्सा सहायता, कानूनी सहायता और कानूनी परामर्श, मनो-सामाजिक परामर्श, अस्थायी आश्रय आदि जैसी एकीकृत सेवाओं की सुविधा प्रदान करना है।

आगे की राह

• महिलाओं की ख़राब स्थिति गहरी जड़ें जमा चुके पितृसत्तात्मक मानदंडों, भेदभावपूर्ण प्रथाओं, आर्थिक असमानताओं और महिलाओं की विशिष्ट आवश्यकताओं को संबोधित करने वाली लक्षित नीतियों की कमी का परिणाम है।
• इन प्रणालीगत मुद्दों को संबोधित करने के लिए एक व्यापक दृष्टिकोण की आवश्यकता है जिसमें लिंग-उत्तरदायी सामाजिक सुरक्षा नीतियों को बढ़ावा देने के साथ-साथ शिक्षा, स्वास्थ्य देखभाल और कानूनी सुरक्षा तक पहुंच में सुधार शामिल है।
• लैंगिक समानता को आगे बढ़ाने, महिला सशक्तिकरण को बढ़ावा देने और भारत में समावेशी और सतत विकास हासिल करने के लिए जेंडर बजटिंग एक महत्वपूर्ण उपकरण है।

Source: DTE