युवाओं के लिए वैश्विक रोजगार रुझान 2024

पाठ्यक्रम: GS3/अर्थशास्त्र

संदर्भ

  • अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (ILO) ने “युवाओं के लिए वैश्विक रोजगार रुझान 2024 (GET for Youth)” शीर्षक से अपनी रिपोर्ट जारी की है।

परिचय

  • ये रिपोर्ट ILO की युवाओं के लिए वैश्विक रोजगार रुझान (GET for Youth) रिपोर्ट की 20वीं वर्षगांठ पर प्रकाशित हुई है।
  • ये GET for Youth रिपोर्ट बीसवीं सदी की शुरुआत से अब तक की उपलब्धियों पर नज़र डालती है और साथ ही संकटों और अनिश्चितताओं से भरे इस दौर में युवा रोजगार के लिए आने वाले समय की चुनौतियों पर भी विचार करती है।
अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन के बारे में

– यह एक संयुक्त राष्ट्र एजेंसी है जिसकी स्थापना 1919 में वर्साय की संधि के भाग के रूप में हुई थी, जिसने प्रथम विश्व युद्ध को समाप्त किया था, और यह 1946 में संयुक्त राष्ट्र की पहली विशेष एजेंसी बन गई।
– इसके 187 सदस्य देश हैं।
– यह श्रम मानक निर्धारित करता है, नीतियां विकसित करता है और सभी महिलाओं और पुरुषों के लिए सभ्य कार्य को बढ़ावा देने वाले कार्यक्रम तैयार करता है।
– यह एकमात्र त्रिपक्षीय संयुक्त राष्ट्र एजेंसी है जो सरकारों, नियोक्ताओं और श्रमिकों को एक साथ लाती है।
– इसका मुख्यालय जिनेवा, स्विटजरलैंड में है।
प्रमुख रिपोर्टें: विश्व रोजगार और सामाजिक परिदृश्य (WESO), वैश्विक वेतन रिपोर्ट, विश्व सामाजिक संरक्षण रिपोर्ट, युवाओं के लिए विश्व रोजगार और सामाजिक परिदृश्य, विश्व कार्य रिपोर्ट।

प्रमुख बातें

  • कोविड-19 के बाद मजबूत आर्थिक विकास ने 15-24 आयु वर्ग के युवाओं के लिए वैश्विक श्रम बाजार के दृष्टिकोण में सुधार किया है।
  • साल 2023 में युवा बेरोजगारी की दर 13 प्रतिशत रही, जो पिछले 15 सालों में सबसे कम है। यह दर कोरोना महामारी से पहले साल 2019 की 13.8 प्रतिशत की तुलना में कम है।
    • इस वर्ष और अगले वर्ष इसमें और गिरावट होकर 12.8 प्रतिशत होने की उम्मीद है।
  • उच्च बेरोजगारी दर: अरब देशों, पूर्वी एशिया, दक्षिण पूर्व एशिया और प्रशांत क्षेत्र में युवा बेरोजगारी दर 2019 की तुलना में 2023 में अधिक थी। 
  • NEET युवा: रिपोर्ट में यह भी चेतावनी दी गई है कि रोजगार, शिक्षा या प्रशिक्षण (NEET) से वंचित युवाओं की संख्या ‘चिंताजनक’ है, क्योंकि यह वैश्विक स्तर पर 20.4 प्रतिशत है और तीन में से दो युवा NEET महिलाएं हैं।
  • नौकरीपेशा युवाओं की चिंताएँ: अच्छी नौकरियां पाने में बहुत कम प्रगति हुई है, दुनिया भर में आधे से ज्यादा युवा कामगार अनौपचारिक क्षेत्र में काम कर रहे हैं।
    • उच्च आय वाले देशों में सुरक्षित वेतन वाली नौकरी में काम करने वाले युवा वयस्कों की हिस्सेदारी काफी अधिक है (2023 में 76%), लेकिन उन देशों में अस्थायी काम की प्रवृत्ति भी बढ़ी है। 
    • विशेष रूप से मध्यम आय वाले देशों में, शिक्षित युवाओं की आपूर्ति के अनुरूप उच्च कौशल वाली नौकरियों की आपूर्ति पर्याप्त नहीं रही है।
    • निम्न आय वाले देशों में, 25 से 29 वर्ष की आयु के पांच में से केवल एक युवा वयस्क ही सुरक्षित वेतन वाली नौकरी पाने में सफल हो पाता है। 
Share (%) of youth in different types of work
  • सेवा क्षेत्र: 2008 से, सेवा क्षेत्र दुनिया भर में युवाओं के सबसे बड़े नियोक्ता के रूप में उभरा है। सेवाओं द्वारा युवाओं को रोज़गार देने का हिस्सा बढ़कर 45.9 प्रतिशत हो गया है।
    • सेवाओं के अंतर्गत, तीन समेकित उप-क्षेत्र इस क्षेत्र के हिस्से में दो तिहाई वृद्धि के लिए जिम्मेदार रहे हैं: थोक और खुदरा व्यापार; आवास और खाद्य सेवाएं; तथा अन्य व्यावसायिक सेवाएं।
  • कृषि क्षेत्र: वर्ष 2021 तक कृषि क्षेत्र में युवा रोजगार का हिस्सा घटकर 30.5 प्रतिशत रह जाएगा।
  • उद्योग क्षेत्र: वर्ष 2001 से 2021 के बीच उद्योग क्षेत्र में युवाओं के लिए काम के मौके कम होते गए, जबकि निर्माण क्षेत्र में खासतौर पर युवा पुरुषों के लिए काम के ज्यादा मौके बन गए।
  • एशिया और प्रशांत क्षेत्र में, 2023 में युवा बेरोजगारी दर 13.9% थी और यह संकट के वर्षों से पूरी तरह उबरने को दर्शाती है और संकट-पूर्व वर्षों की दर से नीचे आ गई है।
    • 2025 तक इस क्षेत्र में युवा बेरोजगारी दर घटकर 13.7% हो जाने की उम्मीद है। 
    • दक्षिण एशिया में रोजगार, शिक्षा या प्रशिक्षण दरों से इतर युवाओं में लिंग अंतर दुनिया के किसी भी अन्य उप-क्षेत्र की तुलना में अधिक था।
    • क्षेत्र की युवा NEET दर बहुत मामूली रूप से बढ़कर 20.5% (2023 में 20.4% से) होने की उम्मीद है।
    • एशिया और प्रशांत क्षेत्र में युवा वयस्कों के अस्थायी नौकरियों में काम करने का हिस्सा इस सदी की शुरुआत से पांच में से एक से बढ़कर चार में से एक हो गया है। 
    • साल 2021 तक, सिर्फ दक्षिण एशिया के उप-क्षेत्र में ही कृषि क्षेत्र युवाओं के लिए सबसे बड़ा (35% के साथ) रोजगारदाता रहा ।

निष्कर्ष

  • रिपोर्ट हमें याद दिलाती है कि युवाओं के लिए अवसर बहुत असमान हैं; कई युवा महिलाओं, सीमित वित्तीय साधनों वाले युवाओं या किसी भी अल्पसंख्यक पृष्ठभूमि के युवाओं को अभी भी संघर्ष करना पड़ रहा है। 
  • शिक्षा और सभ्य नौकरियों के लिए समान अवसरों के बिना, लाखों युवा बेहतर भविष्य के अवसरों से वंचित रह जाते हैं।

स्रोत: द हिन्दू